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亨达机运工区多举措塑造“本质安全人”

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【摘要】:
亨达机运工区始终坚持安全无小事,围绕思想认识、技能素质和保障体系,引导员工做到“我要安全、我会安全、我能安全”,持续加大安全生产管理力度,不断提升矿井安全生产保障能力。    在思想认识上坚持“我要安全”。注重加强职工安全思想教育,强化员工思想认识,通过认真学习相关事故案例、开展多种形式的安全宣教活动,使职工牢固树立了抓安全如履薄冰的危机感和居安思危的压力感,真正把安全理念渗透到安全生产的全过程,
       亨达机运工区始终坚持安全无小事,围绕思想认识、技能素质和保障体系,引导员工做到“我要安全、我会安全、我能安全”,持续加大安全生产管理力度,不断提升矿井安全生产保障能力。
       在思想认识上坚持“我要安全”。注重加强职工安全思想教育,强化员工思想认识,通过认真学习相关事故案例、开展多种形式的安全宣教活动,使职工牢固树立了抓安全如履薄冰的危机感和居安思危的压力感,真正把安全理念渗透到安全生产的全过程,把“我要安全”转化为行为自觉。
        在技能素质上做到“我会安全”。为提高职工业务技能,针对部分员工实际操作经验不足、业务不熟练等问题,积极开展师徒结对活动,创新实施“一师多徒”“多师一徒”新模式,让职工在干中学、在学中练,并通过开展技术比武、岗位练兵等活动,不断提高职工技术水平和工作能力。
        在保障措施上确保“我能安全”。严抓薄弱人物排查。做到持之以恒抓安全、瞪起眼来抓管理,努力消除物的不安全状态与人的不安全思想,切实将隐患消灭在萌芽状态,确保现场安全生产。