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蔡依超孟祥波宋少芹为2019年度亨达煤业技术革新管理创新获得者颁奖

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【摘要】:
2019年度,亨达煤业在集团公司工作目标指导下,各单位及广大员工在经营管理及生产实践中充分发挥团队协作优势,积极开展技术革新、管理创新活动。有些项目进一步完善了公司内部管理,提高了工作效率,使公司运作更加安全、规范、高效;有些项目改善了装备性能和安全水平,降低了能耗和生产成本,达到了开源节流的目的。全年度共收到技术革新、管理创新申报项目36项,其中技术革新15项,管理创新21项。经评定,技术革新有
     
   
    2019年度,亨达煤业在集团公司工作目标指导下,各单位及广大员工在经营管理及生产实践中充分发挥团队协作优势,积极开展技术革新、管理创新活动。有些项目进一步完善了公司内部管理,提高了工作效率,使公司运作更加安全、规范、高效;有些项目改善了装备性能和安全水平,降低了能耗和生产成本,达到了开源节流的目的。全年度共收到技术革新、管理创新申报项目36项,其中技术革新15项,管理创新21项。经评定,技术革新有13项获奖,其中特等奖1项,一等奖1项,二等奖2项,三等奖4项,鼓励奖5项;管理创新有12项获奖,其中一等奖1项,二等奖2项,三等奖4项,鼓励奖5项。
    2020年1月20日表彰大会上,集团领导蔡依超、孟祥波、宋少芹对获取特等奖和一等奖的项目亲自颁发了奖金和荣誉牌匾。

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